CV créé le :
10/11/2019
CV modifié le :
02/12/2023
Dernière connexion :
18/03/2024
Coordonnées
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Adresse :
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Ézanville (95460)
Email :
********.***@*****.***
Port. :
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Chargée RH, Confirmé
Référence : 1080829
Expériences Professionnelles
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janv. 2022
oct. 2023
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Chargée RH
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ALMAVIA CX (ESN)
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* Administration du personnel : gérer les formalités d'embauche (contrats de travail, DPAE,visites médicales,
traitement des dossiers de mutuelle et prévoyance, suivi des périodes d'essai,..), création et mise à jour des fiches
salariés dans l'ERP (BoondManager), suivi des titres de séjour (changement de statut, renouvellement et introduction
sur le territoire
* Paie : gérer la paie avec le cabinet de paie, suivi des demandes d'absences
* Reporting et SIRH : préparer les extractions pour la DRH
* Onboarding : accueil et intégration des salariés
* Offboarding : restitution du matériel et remise du solde de tout compte
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août 2021
nov. 2021
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Chargée RH
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HIFIELD (ESN)
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* Administration du personnel : gérer les dossiers du personnel, suivi des visites médicales)
* Paie : saisir les éléments variables de paie sous SILAE, gestion des ATD, contrôle des bulletins de paie
* Formation : recherche d'organismes, inscription aux sessions, demandes de prise en charge auprès de l'OPCO,
rédaction des contrats d'apprentissage et transmission à l'OPCO
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avr. 2021
juil. 2021
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Assistante RH
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SOCOBAT
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* Interlocutrice privilégiée des salariés
* Administration du personnel : gérer les entrées et sorties : éditer les contrats de travail, demander les soldes de tout
compte, gérer les dossiers du personnel, suivi des visites médicales, gestion des sanctions disciplinaires
* Paie : saisir les éléments variables de paie sous Nibelis, gestion des ATD, édition des attestations de salaire, édition
des attestations Pôle Emploi, contrôle des bulletins de paie
* Formation : suivi des formations obligatoires, transmission des convocations
* Recrutement : entretiens, rédaction de fiches de poste
* Projets RH : mise en place de processus RH, mise en place du coffre-fort numérique
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sept. 2019
mars 2021
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Gestionnaire de Paie et ADP et Assistante RH
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avr. 2016
sept. 2019
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Assistante RH
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ADP
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Diplômes et formations
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juin 2019
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Master 2 (Titre RNCP Niveau 7) en RH (Alternance) Next Advance - Next Formation
- BAC+5
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EIMP Paris
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juin 2017
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Licence Pro. en Gestion des RH (Alternance)
- BAC+3
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IUT de Lieusaint - Université Paris 12
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juin 2016
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DUT GEA option RH
- BAC+2
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IUT de Villetaneuse - Université Paris 13
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Compétences
ADP, Cegid, SAGE, PeopleSoft, SILAE, SIRH
Compétences linguistiques
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