Nationalité Français
Marié
Permis D
CV créé le :
25/02/2023
CV modifié le :
15/06/2023
Dernière connexion :
12/04/2024
Coordonnées
******
*********
Adresse :
** *** ** ********
Email :
******@******.**
Port. :
**********
|
Directeur de Filiale / Directeur d'agence / Directeur Multi Sites, Sénior
Référence : 1439797
Expériences Professionnelles
|
avr. 2023
aujourd'hui
|
Directeur Multi sites Transport
|
|
|
|
|
Transports CAPELLE La Veuve (51) / Wassy (52) / Troyes (10)
|
Direction de deux agences ayant pour spécialisations, le transport "bras de grue" & Transport exceptionnel.
|
|
|
oct. 2020
oct. 2022
|
Directeur Multi Sites "Grand Est"
|
|
|
|
|
STG REIMS
|
charge de la coordination opérationnelle des trois sites et de leur développement
commercial.
Suivi KPI's (hebdomadaire & mensuel) / Élaboration des budgets / Recrutement /
Gestion du Social pour la région.
CA : 42 M€ => 400 clients B2B => IAA / Artisans / GD / RHD.
280 Collaborateurs / 25 Sous-traitants.
Tonnages journaliers (cross dock) => 920T (Distribution locale & départs
Nationaux).
10100 Positions / Semaine (6 jours d'activité).
90 Tournées de distribution / Jour.
45 Départs Nationaux / Jour.
32 porteurs / 57 tracteurs / 86 SR (parc hors ST).
Gains de productivité
Exemples.
Refonte partielle du plan de distribution & Enlèvements des trois agences
=> Focus dep 52 / 55 / 88
Diminution du nombre de rotations sur les bases GMS => Focus bases 54.
Saturation des moyens existants => Chargements "en ligne" départs nationaux
=> Focus vers RP / Normandie & Ouest (PDL)
Maj des chronogrammes de quai & de parc (diminution des moyens roulants).
Actions complémentaires.
Réajustement tarifaire des dossiers peu, ou pas profitables.
Révision des conditions commerciales.
Actions ciblées "qualité de service" clients et destinataires.
Remise à niveau des équipes d'exploitation & Quai => Focus Nancy.
Amélioration des résultats pour les trois sites
=> 2021 vs 2020 = 820 K€ (cumulé)
Sécurité / Conditions de travail: rénovation des infrastructures et équipements.
/
|
|
|
mai 2002
sept. 2020
|
Directeur de Filiale
|
|
|
|
|
STG REIMS
|
Gestion d'un centre de profit.
Après un parcours opérationnel sur l'ensemble des postes d'exploitation, évolution
vers la Direction de l'agence en mai 2002.
Ouverture nouveau site STG REIMS en avril 2004 => Plateforme de "cross dock" multi
température.
Certification IFS en 2021.
Élaboration des budgets.
Gestion des indicateurs & compte de résultat mensuels ( analyse / études de
rentabilité / Suivi et animation Qualité de Service => PA correctifs).
Développement commercial (Prospection / Entretien)
Portefeuille local & Grands Comptes en gestion partagée.
Visites clients / Construction grilles tarifaires => Offres commerciales.
CA: 6 M€ (2004) => 16.5 M€ (2022) / 170 clients.
85 Collaborateurs.
25 à 30 tournées distribution / Jour (dep 02 08 10 51) & Livraisons directes RP /
Nord / Grand Est / Bourgogne.
- 17 départs nationaux / Jour.
29 Cartes grises (moteurs).
Achat sous traitance / 14 ST sur site => Distribution locale et liaisons nationales.
Gestion des IRP
CSE / NAO
Disciplinaire.
Gestion des entretiens annuels.
|
|
|
juil. 1997
avr. 2002
|
Directeur d'Exploitation
|
|
|
|
|
STG REIMS
|
et Service Technique (Atelier).
Participation à la construction budgétaire.
Analyse P&L·
Construction & mise à jour des plannings agence (tous services).
Traitement des éléments variables de paie.
Suivi réglementaire.
Pré facturation.
Amélioration continue de la QS => Mise en place de "Copil clients" / Suivi de
livraisons.
Recrutements conducteurs et ADQ·
Achat intérim.
|
|
Diplômes et formations
|
|
|
|
Attestation de Capacité Transport
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Commissionnaire de Transport
|
|
|
|
|
|
|
Compétences
Cognos, Excel, Word, Suite office
Compétences linguistiques
Centres d'intérêts
Famille, Rénovation biens immobiliers / Guitare, Rando, Footing, VTT, Moto (activités exercées seul &, groupe
|
Important
|
CV actualisé il y a plus de 6 mois, certaines informations peuvent ne pas être à jour.
|
|