CV créé le :
15/07/2023
CV modifié le :
16/07/2023
Dernière connexion :
09/10/2023
Coordonnées
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Adresse :
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Douala
Email :
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Port. :
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Gestionnaire des ressources humaines et assistant Administratif et financier et affréteur international, Junior
Référence : 1458261
Expériences Professionnelles
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janv. 2021
aujourd'hui
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Affréteur international
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Goldiard
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sept. 2020
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Assistant RH
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GTC/CNLS
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Gérer et suivre les dossiers administratifs des
ressources humaines ;
Etablissement des contrats de travail, bulletins de paie ;
Gestion de la communication interne.
Montage des plans de formation
Gestion et évaluation des compétences
Recrutement et intégration des ressources humaines
Mise en place et suivi de la GPEC
Rédaction de publication des offres d'emploi
Rédaction des fiches de postes
Gestion de la paie
Gestion des relations sociales au Cameroun.
Effectuer des achats pour le bureau de GTC
/CNLS et servir de liaison avec les fournisseurs de
biens et services ;
S'assurer des déclarations et payement dans les délais
de toutes les factures, taxes et autres obligations
légales (IPR, CNPS somme versée aux tiers, etc.);
Assurer l'archivage et le classement des dossiers
physiques et électroniques;
S'acquitter de toute autre fonction qui lui est confiée
dans le cadre de l'exécution des activités du bureau;
Organiser les ateliers de formation et réunions avec les
partenaires.
Appuyer le secrétaire permanent dans la coordination
des activités avec les organisations partenaires de GTC
/CNLS au Cameroun ;
Maintenir et compléter le système de contrôle des
stocks de consommables et biens du bureau;
S'acquitter d'une variété de tâches administratives
(gestion des congés, des missions et voyages du
personnel, des mouvements du véhicule, et du
carburant);
S'assurer que les activités du bureau au Cameroun se
fassent dans le respect de la législation Camerounaise.
RESPONSABILITES FINANCIERES
Procéder à la vérification des dépenses des rapports
des partenaires à la fin du 2eme trimestre avant le
transfert de nouveaux fonds ;
Fournir les conseils et assistance aux partenaires sur
les questions financières selon les besoins pour
l'amélioration des procédures financières de leurs
programmes;
Examiner les rapports financiers des partenaires et
procéder aux ajustements nécessaires avant de les
envoyer au département des Opérations au siège pour
décaissement des fonds conformément au plan de
travail e
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juil. 2017
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Caissier manager
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Super gooal
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Conseil à la clientèle, réalisation des paris, formation des nouveaux collaborateurs,
gestion des dépenses et recettes des salles de jeux, gestion des salaires, entretien
général des salles de jeux ,évaluation des salariés
Conception des modèles d'analyses adaptés au secteur pour une meilleure prise en
compte des besoins du personnel et des clients.
Recherche des locaux pour l'implantation des salles de jeux
Accompagner la société dans l'optimisation de sa veille stratégique et technologique
Suivre et évaluer la mise en œuvre des activités des producteurs sur le plan financier,
Appui à la formation des caissiers pour la conduite des activités de la Gestion des
salles de jeux
Elaboration des bilans sociaux et rapports obligatoires.
b. administratif
Elaboration des contrats de travail
Réalisation des déclarations auprès des organismes sociaux
Rédaction des fiches de postes et offre d'emploi
Arrêt journalier de la caisse ;
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Diplômes et formations
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sept. 2020
juin 2021
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Master 2 gestion des Ressources Humaines
- BAC+5
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Université de Yaoundé 2
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sept. 2018
juin 2019
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Maîtrise en droit public
- BAC+4
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Université de Dschang
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sept. 2017
juin 2018
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Licence en sciences politiques et juridiques
- BAC+3
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Université de Dschang
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Compétences
Analyse des données, SAGE, maintenance informatique, Excel, PowerPoint, MS Windows, Word, SAARI
Compétences linguistiques
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Important
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CV actualisé il y a plus de 6 mois, certaines informations peuvent ne pas être à jour.
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