CV créé le :
20/03/2024
CV modifié le :
03/04/2024
Dernière connexion :
19/04/2024
Coordonnées
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Adresse :
Levallois-Perret (92300)
Email :
***************@*****.**
Port. :
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Expert RH et Logistique, Sénior
Référence : 1494556
Expériences Professionnelles
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janv. 2022
déc. 2023
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RESPONSABLE FORMATION
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EDF | UPTI
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Piloter le plan de formation pour deux unités d'EDF (67 000 € EM DPNT / 300 000 € UPTI). En
fonction des besoins de chacun et de leur fonction, les salariés devaient se former pour monter en
compétences et être aux normes. Réalisation des bilans formation et emploi. Déplacements sur sites
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janv. 2019
déc. 2021
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RESPONSABLE FORMATION DES ALTERNANTS
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Helpline Sas
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Gérer les contrats d'alternance du siège et des filiales sur la plateforme de l'OPCO Atlas (150
pers), tout en assurant les relations avec celui-ci et les écoles. Gestion des demandes
individuelles de formation siège et des formations tuteurs.
Réalisation de la taxe d'apprentissage et suivi des données permettant une vision consolidée du
budget, des statistiques et indicateurs alternants.
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juil. 2017
oct. 2017
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CHARGEE DE MOBILITE RH
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EDF
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Piloter la mobilité interne de l'entreprise et assurer le suivi des contrats de travail.
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janv. 2016
mars 2017
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CONSULTANTE EN RECRUTEMENT
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Manpower / Cabinet Persuaders
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Rédiger puis publier les annonces de recrutement. Sélectionner les candidats et réaliser les
entretiens et tests, les intégrer au sein de la structure puis établir leurs contrats avec les
entreprises clientes. Je devais également prospecter de nouveaux clients.
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janv. 2014
juin 2014
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CHEFFE DE PROJET RH
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Conseil d'Etat
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Auditionner les membres sur les conditions de travail (500 pers), concevoir des tableaux de bord sur des thématiques variées puis vérifier le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
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janv. 2009
déc. 2012
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GERANTE
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Eurl Origami
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Encadrer et coordonner les activités de 4 personnes. Effectuer la gestion administrative du
personnel, gestion de la paie et de la comptabilité. Recruter de nouveaux collaborateurs.
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juil. 2005
oct. 2008
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RESPONSABLE DU PERSONNEL
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JFM Sarl
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Effectuer la gestion administrative du personnel (20 pers) : contrats de travail & avenants,
absences et congés, médecine du travail....
Suivre les dossiers disciplinaires et tenir à jour le registre du personnel et
les dossiers des candidats. Gestion de la paie et de la comptabilité.
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janv. 1999
déc. 2004
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RESPONSABLE DE PLANNING
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Colas
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Coordonner les équipes sur les chantiers et optimiser les plannings. Gestion du
matériel.
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Diplômes et formations
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avr. 2016
mars 2007
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Mastère Manager RH
- BAC+5
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Ecole Internationale de Management de Paris - Paris 19e
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Compétences
Ciel, Sage, Pack Office
Compétences linguistiques
Centres d'intérêts
Présidence du Club de football
Commissaire au District 92 de football
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