|
oct. 2019
nov. 2023
|
Stages de Redynamisation
|
|
|
|
|
|
- Stage APEC Nouveaux Horizons :
Ateliers de redynamisation et de remise en valeur du savoir-faire des
expériences acquises. Mise en lumière des capacités de
Formateur et de transmission du savoir acquis par le
conseil et l’action terrain.
- Plateforme AddVisio :
Exploration en groupe d’autres sources d’embauche à
travers la plateforme AddVisio avec mise au point des
acquis à travers divers tests de réévaluation (langues,
entreprise etc),
|
|
|
janv. 2017
mai 2019
|
Missions Ponctuelles de Supervisions
|
|
|
|
|
Anciens Clients
|
Supervisions Chrgt/déchgt – Inst/Désinstallation
Marchandise Ultra sensibles Missions confiées par des
anciens clients qui avaient besoin de la présence d’une
personne qualifiée et de confiance pour la gestion de
certains contrats sur le terrain en présence des
propriétaires,
|
|
|
janv. 2013
déc. 2016
|
|
|
|
|
|
|
* Commission de Transport mise en place de délégation
Sarl OTEM des départements achat transport ou exploitation pour une
|
|
|
janv. 2006
déc. 2012
|
Commercial
|
|
|
|
|
|
meilleure maitrise des désidératas clients,
* Exploitation/Afft mise en place d'outils dédiés et
* fidélisation du portefeuille sous-traitants tout en exigeant leAcheteur Indirect Site
respect des délais et qualités de service,
* Commercial approche client par tous les moyens et outils
existants sans dispersion d'objectifs (niches,
spécialisations...),
* Gestion de l'entreprise
* Conseil et Supervision mener à bien mon devoir de
conseil et participer à la supervision des opérations sur le
terrain (visites de musées, audits sur le terrain, supervision
chargement/déchargement de produits sensibles (œuvres
d'arts, exposition, manifestation...) en présences des clients
* Gestion SAV/Litiges mise en place de la confiance client
par un conseil en amont et une prise de responsabilité en
aval sans déroger au respect de la règlementation en
vigueur.
|
|
|
janv. 2002
déc. 2003
|
Responsable Exploitation
|
|
|
|
|
EMS-TRANSNET *
|
* Suivi SAV Clients
* Commercial sédentaire (Afft)
* Gestion de l'exploitation (gestions des BL, pré-facturation
clients/prestataires
* Assistant consultatif du Directeur d'agence.
|
|
|
janv. 2001
janv. 2002
|
Chauffeur Livreur
|
|
|
|
|
Formule Course
|
* En charge de tournée ANTALIS (papier) sectorielle
* Courses express
|
|
|
janv. 1996
déc. 1998
|
Routier Animateur-Démonstrateur
|
|
|
|
|
régie par les saisons
|
* Mise en place des contrats et suivi d'ouverture de L/C et mise en
conformité pour négociation bancaire (escompte).
* Suivi du Fret Vrac ou sacs (maritime/routier/fluvial) et du
chargt/déchargt (activité portuaire Internationale).
* Activité de Trading Amont/Aval
Promaco P/ * Animateur-Démonstrateur Hardware
Guillemot Int.
France * Animation, Démonstration et formation produits auprès
|
|
|
janv. 1994
janv. 1996
|
|
|
|
|
|
Grande distribution (Région Nord de la Loire et)
|
d'Est en Ouest)
* Participation aux salons Multimédia France et Européens
|
|
|
janv. 1992
déc. 1994
|
Chargé de mission de développement de l'activité multimédia
|
|
|
|
|
Grande distribution (Région Nord de la Loire et)
|
, secteur tout nouveau à l'époque.
* Mise en place de la stratégie commerciale, prospection
clients, fidélisation et test sur site (exposition de
présentation multimédia auprès de salons multimédia sous
l'égide de la chambre de commerce de Paris.
|
|
|
|
Responsable Adjoint
|
|
|
|
|
Grande distribution (Région Nord de la Loire et)
|
|
Sarl AMS * (Prépress) Délégué au Dpt Informatique & Supports de Communication
|
|
|
|
Stage APEC Nouveaux Horizons
|
|
|
|
|
APEC
|
Ateliers de redynamisation et de remise en valeur du savoir-faire des
expériences acquises. Mise en lumière des capacités de
Formateur et de transmission du savoir acquis par le
conseil et l’action terrain.
|
|
|
|
Missions Ponctuelles de Supervision
|
|
|
|
|
Supervisions Chrgt/déchgt – Inst/Désinstallation
|
Supervisions Chrgt/déchgt – Inst/Désinstallation
Marchandise Ultra sensibles Missions confiées par des
anciens clients qui avaient besoin de la présence d’une
personne qualifiée et de confiance pour la gestion de
certains contrats sur le terrain en présence des
propriétaires,
|
|
|
|
Chargé de Mission
|
|
|
|
|
Sarl MONNOT & *
|
1992 chimiques.
* Recrutement personnes Intérim.
* Mise en place de la stratégie de travail.
* Supervision des enlèvements clients en corrélation avec
les autorités portuaires
* Gestion des risques locaux.
|
|
|
|
Chargé d'Affaires
|
|
|
|
|
Engrais Chimiques
|
|
Sarl CEIRES * Trading
|
|