Solano recherche dans le cadre d’une ouverture d’agence à St Ouen L’Aumône (95) un responsable d’agence (F/H) qui assurera le développement de son centre de profit & le management de son équipe.
Ce poste est fait pour vous si…
– Vous êtes un véritable entrepreneur(se) et aimez être à la genèse des projets.
– Vous avez l’âme d’un(e) manager et aimez à la fois conquérir et fidéliser.
– Votre leitmotiv est de fournir une prestation de qualité sans jamais négliger la proximité avec vos partenaires.
– Vous êtes passionné(e) par le transport & la logistique, ou le travail temporaire.
– Vous souhaitez mettre votre énergie au service d’une entreprise en pleine croissance & à taille humaine
– Vous souhaitez donner du sens à votre travail !
Ce poste ne vous conviendra pas si :
– L’humain n’est pas au coeur de vos préoccupations.
– La prospection et l’endurance ne font pas partie de votre vocabulaire.
– Vous n’aimez pas être challengé(e).
– Travailler dans un environnement dynamique et faire deux choses à la fois ne sont pas concevables pour vous.
Aujourd’hui, nous sommes à la recherche de notre prochain responsable d’agence F/H pour travailler au sein de notre future agence de St Ouen L’Aumône (95).
Concrètement, en véritable capitaine du navire, vous êtes en charge d’assurer :
La gestion du centre de profit :
– Construire un business plan en collaboration avec la direction commerciale
– Rechercher un local commercial en étroite collaboration avec la direction du Groupe
– Élaborer le budget annuel
– Suivre les KPI’s
– Gérer les éventuels litiges
Développement commercial :
– Définir la stratégie et votre plan d’actions sur l’année à venir en collaboration avec la direction commerciale
– Prospecter par téléphone les entreprises de votre zone géographique
– Assurer les RDV physiques
– Élaborer et négocier les propositions commerciales
– Suivre et relancer les actions commerciales
– Effectuer les bilans de collaboration avec les clients
Management :
– Recruter vos collaborateurs : chargé(e) de recrutement et assistant(e) d’agence
– Animer et fédérer l’équipe
– Faire monter en compétences les collaborateurs de l’agence
Participation à la vie de l’agence :
– Effectuer les recrutements et gérer l’exploitation du planning conjointement avec le chargé de recrutement (H/F)
– Aider l’équipe sur la tenue administrative de l’agence
Rémunération : selon profil
Contrat : cdi