Technicien Bureau d'Etudes F/H CIBM ROUEN (76)

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DESCRIPTION DU POSTE

Notre agence de CIBM rouen recherche un/une Technicien/ne en Bureau d'Etude Bois pour renforcer ses équipes.

Rattaché(e) au Responsable du bureau d'études, vous êtes l'interface entre nos clients, nos commerciaux et notre atelier de transformation de charpente bois, équipé de machines à commande numérique.

Votre mission principale est de centraliser et de répondre aux demandes de nos clients professionnels. Cette mission s'articule en plusieurs étapes :

• Participation à la phase commerciales :


• Prendre en charge la demande du client et participer au lien commercial avec celui-ci ;
• Réaliser des devis techniques
• Participer aux actions commerciales en lien avec le service commercial

• Gérer les projets en études et production :


• Gérer et participer aux revues de conception ;
• Suivre le déroulement des études ;
• Participer à la conception technique ;
• Modélisation 3D complète des projets de charpentes
• Réalisation de plans détaillés, plan EXE,...
• Réalisation de notes de calcul
• Assurer les échanges techniques avec les clients
• Transfert des données au centre d'usinage de l'atelier


• S'assurer de la conformité aux normes des ensembles et sous-ensembles réalisés par le CIBM ;

Rémunération : de 2200 à 2500 €

Contrat : CDI

PROFIL RECHERCHE

Votre package de rémunération sera le suivant :

• Rémunération fixe entre 2200€ et 2500€ bruts / mois selon profil (versée sur 12 mois)
• Tickets restaurant
• Contribution transport

Horaires : temps plein du lundi au vendredi

Statut : agent de maitrise

En plus de bénéficier d'un parcours de formation personnalisé, vous aurez également accès aux avantages suivants :

• Prime d'intéressement trimestrielle
• Prime de participation annuelle
• Prime vacances
• Mutuelle santé et Prévoyance
• Plan d'Epargne Groupe St Gobain
• Comité d'entreprise (CSE)
• Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
• Tarifs préférentiels sur les produits vendus par la société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)
• Parcours d'évolution dans le Groupe